為認(rèn)真貫徹落實(shí)市委辦、市政府辦《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)大學(xué)生征兵工作的意見》（延市辦字〔2020〕53號）和《關(guān)于開展2024年度大學(xué)生退役士兵事業(yè)單位定向招聘工作的通知》（延退役軍人局發(fā)〔2024〕19號）文件精神，根據(jù)市人社局批復(fù)我縣的《2024年延長縣事業(yè)單位定向招聘大學(xué)生退役士兵實(shí)施方案》（延人社發(fā)〔2024〕165號）要求，為做好2024年我縣大學(xué)生退役士兵度事業(yè)單位定向招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、定向招聘計(jì)劃

 

　　本次計(jì)劃定向招聘2021年從延長縣應(yīng)征入伍2023年退伍的國家普通高等學(xué)校招生計(jì)劃統(tǒng)一錄取的全日制本科及以上學(xué)歷的自主就業(yè)大學(xué)生退役士兵4人（具體招聘崗位資格條件詳見附件1）。

 

　　二、對象和條件

 

　　（一）招聘對象

 

　　須為2021年從延長縣范圍應(yīng)征入伍正常退役的國家普通高等學(xué)校招生計(jì)劃統(tǒng)一錄取的全日制本科及以上學(xué)歷的自主就業(yè)大學(xué)生退役士兵；

 

　　（二）資格條件

 

　　1.政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)；

 

　　2.遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德；

 

　　3.年齡在18周歲以上，35周歲以下；

 

　　4.具備相應(yīng)單位崗位招聘條件；

 

　　5.對服役期間受到紀(jì)律處分的，取消定向招聘資格。

 

　　三、招聘方法及程序

 

　　本次招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名及資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

 

　　（一）發(fā)布公告

 

　　2024年7月30日在延長縣人民政府官網(wǎng)（http://www.yanchangxian.gov.cn/）發(fā)布招聘公告。

 

　　（二）報(bào)名及資格審查

 

　　本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名和現(xiàn)場審查的方式進(jìn)行。

 

　　1.報(bào)名時(shí)間：2024年8月5日8:00至18:00，逾期不予受理。

 

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：延長縣人社局505室

 

　　3.報(bào)名時(shí)所需材料：報(bào)名登記表（附件2）、身份證、戶口本、學(xué)歷證書、入伍批準(zhǔn)書、退出現(xiàn)役登記表或退伍證等（所有證件均需原件和復(fù)印件，復(fù)印件留存）；近期1寸免冠照片3張；《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》。

 

　　4.注意事項(xiàng)

 

　　（1）報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查，審查合格人員方可參加招聘。報(bào)考人員必須真實(shí)、準(zhǔn)確的提供報(bào)名信息，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。

 

　　（2）資格審查貫穿招聘工作全過程，無論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位資格條件不符，均取消應(yīng)聘資格。

 

　　（三）考試

 

　　本次定向招聘考試不設(shè)置開考比例，報(bào)名及資格審查合格人員全部進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。

 

　　1、筆試：筆試時(shí)間為120分鐘，筆試滿分為100分，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識。筆試成績設(shè)置錄取最低分?jǐn)?shù)線60分。成績達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線以上進(jìn)入面試。

 

　　2、面試：采取結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行。主要測評考生的綜合分析能力、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、人際溝通(應(yīng)變)能力、舉止儀表及崗位適應(yīng)能力等。面試總分為100分，面試成績低于60分的不予錄用。

 

　　3、綜合成績測算及比例設(shè)置

 

　　綜合成績＝筆試成績×60%＋面試成績×40%；計(jì)算成績時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入。

 

　　對于出現(xiàn)多名應(yīng)聘人員報(bào)考同一招聘崗位的情形，根據(jù)綜合成績，按照與崗位招聘計(jì)劃1：1的比例從高分到低分確定擬聘人選。其余未被確定為擬聘人選的所有報(bào)考人員，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一進(jìn)行調(diào)劑。招聘崗位一經(jīng)確定，不得更改。

 

　　筆試的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

 

　　（四）體檢

 

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，體檢人員到指定醫(yī)院參加體檢，費(fèi)用由考生自理。體檢人員對體檢結(jié)果有異議的，可在得知體檢結(jié)果后2個(gè)工作日內(nèi)申請復(fù)查，復(fù)查只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。體檢人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消應(yīng)聘資格。

 

　　（五）考察

 

　　考察著重考核應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)以及需要回避的情況等。考察不合格的，不得聘用。

 

　　（六）公示

 

　　考試和體檢、考察合格的定向招聘人員名單在延長縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示內(nèi)容包括事業(yè)單位名稱、招聘崗位及擬聘人員姓名、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)等情況，公示期為5個(gè)工作日。

 

　　（七）聘用

 

　　1.公示期滿無異議的，由縣委組織部、縣人社局歸口報(bào)市委組織部、市人社局審批，印發(fā)招聘文件和招聘通知書。由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)；

 

　　2.新招聘人員的服務(wù)年限按照《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)基層事業(yè)單位招聘工作的通知》（陜?nèi)松绨l(fā)（2017）11號）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對于招聘后無正當(dāng)理由放棄報(bào)到的考生和不履行最低工作服務(wù)年限的人員，將記入誠信檔案，按有關(guān)規(guī)定處理。

 

　　四、紀(jì)律要求

 

　　為確保本次定向招聘工作公平、公正，所有參與招聘的工作人員要嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘政策規(guī)定和招聘程序，規(guī)范操作，自覺接受社會及紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。應(yīng)聘人員在報(bào)名、資格復(fù)審、筆試、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)提交的有關(guān)信息、資料應(yīng)全面、準(zhǔn)確、有效，并對信息、資料的真實(shí)性作出承諾。對招聘工作中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等予以處理；構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。

 

　　咨詢電話：0911-8350075（延長縣人社局）