根據(jù)《漢中市關(guān)于推行高校畢業(yè)生帶編入伍工作實(shí)施辦法（試行）》《漢中市帶編入伍高校畢業(yè)生培養(yǎng)管理辦法（試行）》的規(guī)定，結(jié)合我市2024年下半年征兵實(shí)際情況，面向漢中市參軍服義務(wù)兵役青年公開招聘帶編入伍高校畢業(yè)生，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、帶編入伍計(jì)劃

 

　　本次公開招聘210名大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生帶編入伍，計(jì)劃見《漢中市2024年下半年事業(yè)單位公開招聘帶編入伍高校畢業(yè)生計(jì)劃表》（附件1）。

 

　　二、報(bào)名資格條件

 

　　（一）報(bào)考條件

 

　　1．已報(bào)名參加2024年下半年漢中市各縣區(qū)義務(wù)兵征集，并經(jīng)兵役機(jī)關(guān)初審初檢確定為預(yù)征對(duì)象后方可報(bào)考；

 

　　2．符合從漢中市應(yīng)征入伍高校畢業(yè)生條件（漢中籍或在漢中就讀），且取得國民教育大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

 

　　3．報(bào)考縣區(qū)為參軍應(yīng)征地所在縣區(qū)，不得跨縣區(qū)報(bào)考。

 

　　（二）有下列情形之一的人員不得報(bào)考

 

　　1．在讀但還未畢業(yè)的2024年大學(xué)畢業(yè)生（即未取得畢業(yè)證書的應(yīng)屆畢業(yè)生），以及在讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學(xué)歷報(bào)名；

 

　　2．招錄（聘）到漢中市范圍內(nèi)的有服務(wù)期限規(guī)定且服務(wù)期未滿的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員；特崗教師、“三支一扶”人員、備案制教師在服務(wù)期內(nèi)的；

 

　　3．在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員；

 

　　4．失信被執(zhí)行人；

 

　　5．事業(yè)單位人事管理需要回避的；

 

　　6．按照法律規(guī)定不得參軍入伍或事業(yè)單位聘用的其他情形的人員。

 

　　三、招聘工作程序

 

　　（一）網(wǎng)上應(yīng)征報(bào)名

 

　　1．時(shí)間：下半年網(wǎng)上應(yīng)征報(bào)名截至2024年8月10日18：00。

 

　　2．方式：應(yīng)征高校畢業(yè)生自行登錄國防部“全國征兵網(wǎng)”（www．gfbzb．gov．cn）進(jìn)行兵役登記和應(yīng)征報(bào)名。

 

　　（二）帶編入伍報(bào)名

 

　　1．報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至8月10日18：00。

 

　　2．報(bào)名方式：報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和網(wǎng)上資格審查的方式進(jìn)行。完成大學(xué)生預(yù)征對(duì)象的應(yīng)聘人員通過登錄漢中市人民政府門戶網(wǎng)（http：//www．hanzhong．gov．cn）進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

 

　　網(wǎng)上報(bào)名要求：

 

　　（1）帶編入伍男兵報(bào)考人員按照征兵應(yīng)征縣區(qū)選擇報(bào)考所在縣區(qū)，帶編入伍女兵按照全市女兵崗位報(bào)考；

 

　　（2）報(bào)考帶編入伍時(shí)上傳《大學(xué)生預(yù)征對(duì)象登記表存根》，因女兵征兵程序不同，可提交征兵網(wǎng)網(wǎng)上征兵報(bào)名截圖。

 

　　（3）網(wǎng)上報(bào)名資格初審。網(wǎng)上報(bào)名資格初審由市征兵辦組織實(shí)施，對(duì)照帶編入伍報(bào)考資格條件進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查合格的予以審核通過。對(duì)符合報(bào)名條件的，不得拒絕報(bào)名；對(duì)審查不合格的，應(yīng)詳細(xì)說明理由；對(duì)個(gè)人照片、畢業(yè)證、學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》電子版上傳質(zhì)量不符合要求的，應(yīng)提示報(bào)考人員重新上傳符合要求的電子版。

 

　　（4）報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀公告有關(guān)事項(xiàng)，如實(shí)提交和完整填寫本人相關(guān)信息。通過資格審核的報(bào)考人員，無法修改個(gè)人信息。填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；委托他人報(bào)名，若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況，視同報(bào)考人員本人填寫，由報(bào)考人員本人承擔(dān)責(zé)任。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

 

　　（5）筆試資格復(fù)審。在全市完成征兵體檢初檢后，市人民政府征兵辦公室對(duì)征兵體檢不合格人員予以資格復(fù)審不合格，取消參加帶編入伍筆試資格，并及時(shí)反饋漢中市人力資源和社會(huì)保障局最終參加筆試環(huán)節(jié)帶編入伍考試人員。

 

　　（三）筆試

 

　　筆試由漢中市人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。

 

　　1．筆試內(nèi)容。筆試包括《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科，各科滿分均為150分。

 

　　2．筆試時(shí)間地點(diǎn)：預(yù)計(jì)在8月中下旬，具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

 

　　3．網(wǎng)上下載打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證打印時(shí)間由市人民政府征兵辦公室負(fù)責(zé)通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員從漢中市人民政府門戶網(wǎng)自行下載打印準(zhǔn)考證。

 

　　準(zhǔn)考證是應(yīng)聘人員參加筆試、面試等程序的憑證，請(qǐng)妥善保存。

 

　　4．開考比例。本次帶編入伍高校畢業(yè)生招聘筆試不設(shè)開考比例。

 

　　5．公布成績并確定進(jìn)入面試資格名單。漢中市人力資源和社會(huì)保障局在漢中市人民政府門戶網(wǎng)公布應(yīng)聘人員考試成績，并劃定本次筆試成績最低分?jǐn)?shù)線，并根據(jù)筆試成績，對(duì)于最低分?jǐn)?shù)線及以上的，根據(jù)筆試成績由高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員，面試人數(shù)按照帶編入伍計(jì)劃1：1．5的比例確定，不足1：1．5的全部進(jìn)入面試。

 

　　單科成績?yōu)榱惴只蚬P試成績?cè)谧畹头謹(jǐn)?shù)線以下的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

 

　　（四）面試

 

　　面試由漢中市人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施，統(tǒng)一采取結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行。

 

　　面試的時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求由漢中市人力資源和社會(huì)保障局在漢中市人民政府門戶網(wǎng)另行公告。

 

　　面試滿分為100分。面試成績當(dāng)場(chǎng)告知應(yīng)聘人員，并由應(yīng)聘人員簽字確認(rèn)。

 

　　（五）考試總成績

 

　　考試總成績＝［筆試成績（職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績＋綜合應(yīng)用能力成績）÷3］×50％＋面試成績×50％。

 

　　考試總成績按公式一次計(jì)算生成。

 

　　考試總成績出現(xiàn)并列的，按筆試成績確定排名順序，筆試成績?nèi)圆⒘械模绰殬I(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績確定排名順序。

 

　　面試成績低于60分的，不得確定為帶編入伍人員。

 

　　（六）資格終審

 

　　資格終審工作由漢中市人力資源和社會(huì)保障局安排部署。

 

　　漢中市人民政府征兵辦公室根據(jù)各縣區(qū)考試總成績排名情況，按照縣區(qū)帶編入伍計(jì)劃數(shù)1：1的比例，依次確定各縣區(qū)帶編入伍資格終審人員，對(duì)因未定兵造成的計(jì)劃空缺不予遞補(bǔ)。

 

　　漢中市人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)資格終審情況確定擬帶編入伍人員，資格終審合格方可進(jìn)入公示環(huán)節(jié)。

 

　　資格審查貫穿于帶編入伍工作的全過程，若報(bào)考人員提供虛假信息，一經(jīng)查實(shí)，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。請(qǐng)應(yīng)征入伍大學(xué)畢業(yè)生務(wù)必按照公告要求進(jìn)行報(bào)考，在帶編入伍招聘各個(gè)環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合公告規(guī)定的資格條件或證書證件等弄虛作假，隨時(shí)取消其帶編入伍資格，其責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

 

　　四、公示

 

　　由漢中市人力資源和社會(huì)保障局、漢中市人民政府征兵辦公室在漢中市人民政府門戶網(wǎng)及時(shí)公布應(yīng)聘人員的各項(xiàng)考試成績和考試總成績。按照縣區(qū)帶編入伍計(jì)劃數(shù)1：1的比例從高分到低分確定擬帶編入伍人員。公示期為5個(gè)工作日。公示有異議人選經(jīng)查實(shí)取消帶編入伍資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

 

　　五、簽訂協(xié)議

 

　　公示無異議的人選，由漢中市人民政府征兵辦公室將全市最終定兵結(jié)果及時(shí)反饋漢中市人力資源和社會(huì)保障局，聯(lián)合印發(fā)簽訂退役就業(yè)協(xié)議書通知，由各縣區(qū)人社局牽頭對(duì)帶編入伍人員與縣區(qū)委編辦、退役軍人事務(wù)局和征兵辦簽訂《漢中市公開招聘帶編入伍高校畢業(yè)生退役就業(yè)協(xié)議書》，編制部門預(yù)留相應(yīng)編制，帶編入伍人員參軍入伍。

 

　　六、退役安排

 

　　帶編入伍高校畢業(yè)生服役滿2年及以上，經(jīng)部隊(duì)批準(zhǔn)退役后，持入伍通知書、退役證和《漢中市公開招聘帶編入伍高校畢業(yè)生退役就業(yè)協(xié)議書》到入伍地所在縣區(qū)退役軍人事務(wù)局登記落戶，由縣區(qū)人社局牽頭，商縣區(qū)委組織部、縣區(qū)委編辦、縣區(qū)退役軍人事務(wù)局和有關(guān)單位，按照人崗相適、公平、公正原則，參考退役人員專業(yè)特長和功績制量化評(píng)分，原則上安排到有空編的財(cái)政全額撥款事業(yè)單位管理崗位或?qū)I(yè)技術(shù)崗位工作。功績制量化評(píng)分排在全市當(dāng)年當(dāng)次前5％的退役帶編入伍高校畢業(yè)生，由市人力資源和社會(huì)保障局牽頭，商市委組織部、市委編辦、市退役軍人事務(wù)局和有關(guān)單位，原則上安排到有空編的市直財(cái)政全額撥款事業(yè)單位管理崗位或?qū)I(yè)技術(shù)崗位工作。

 

　　有以下情形之一的協(xié)議自動(dòng)終止：1．未服滿義務(wù)兵役的；2．服役期間受到黨紀(jì)軍紀(jì)政紀(jì)處分或受到刑事處罰的；3．服役期間考入軍隊(duì)院校或被選拔為軍官的；4．退役后符合國家規(guī)定的安置政策的（自愿放棄安置的除外）；5．自部隊(duì)批準(zhǔn)退役之日起超過30日不報(bào)到且無正當(dāng)理由的；6．不服從安排的；7．本人自愿放棄帶編入伍退役安排的（放棄后不影響其他方式就業(yè)）。

 

　　七、聘用

 

　　帶編入伍高校畢業(yè)生退役報(bào)到后，由市退役軍人事務(wù)局對(duì)帶編入伍高校畢業(yè)生進(jìn)行功績量化評(píng)分，并將結(jié)果報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局，市人力資源和社會(huì)保障局牽頭確定當(dāng)年當(dāng)次前5％的退役帶編入伍高校畢業(yè)生，公示無異議后，安排到有空編的市直財(cái)政全額撥款事業(yè)單位，對(duì)其余帶編入伍高校畢業(yè)生，由帶編入伍應(yīng)征地所在縣區(qū)人社局落實(shí)財(cái)政全額撥款事業(yè)單位。由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一印發(fā)帶編入伍招聘通知，并發(fā)放《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員核準(zhǔn)單》和《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員通知書》，辦理正式聘用手續(xù)。

 

　　帶編入伍退役人員憑招聘通知書辦理人事、社保、工資、戶籍遷移等有關(guān)手續(xù)。因個(gè)人原因產(chǎn)生的糾紛或其他與帶編入伍聘用無關(guān)的事項(xiàng)，由本人負(fù)責(zé)。

 

　　市、縣區(qū)人社局做好服役期滿后事業(yè)單位崗位分配、聘用登記、定崗定級(jí)等聘用登記工作。

 

　　八、駐村鍛煉

 

　　對(duì)完成聘用登記的帶編入伍高校畢業(yè)生，落實(shí)駐村鍛煉機(jī)制，除黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接到任職村外，其他關(guān)系均保留在聘用單位不變。駐村鍛煉服務(wù)期限為5年。

 

　　由市委組織部統(tǒng)一發(fā)布通知，各縣（區(qū)）委組織部具體負(fù)責(zé)安排到村（含涉農(nóng)社區(qū)、不含城市社區(qū)）工作。是中共黨員的，一般安排擔(dān)任村黨組織書記助理；非中共黨員的，安排擔(dān)任村委會(huì)主任助理。

 

　　聘用到市直和縣（區(qū)）直事業(yè)單位任職的帶編入伍高校畢業(yè)生，一般安排到聘用單位鄉(xiāng)村振興聯(lián)系村駐村鍛煉；聘用單位未單獨(dú)確定聯(lián)系村，或聘用到鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位任職的，由縣（區(qū)）委組織部或鎮(zhèn)（街道）黨（工）委統(tǒng)籌安排駐村，原則上應(yīng)優(yōu)先安排到市級(jí)及以上鄉(xiāng)村振興示范村、重點(diǎn)幫扶村和獲得“五星創(chuàng)建、雙強(qiáng)示范”榮譽(yù)稱號(hào)的村鍛煉。

 

　　九、激勵(lì)政策

 

　　1．落實(shí)待遇保障。帶編入伍高校畢業(yè)生駐村鍛煉期間，除享受聘用單位各項(xiàng)福利待遇外，與駐村第一書記、工作隊(duì)員同等的各類駐村福利待遇，費(fèi)用同渠道保障。

 

　　2．強(qiáng)化政治激勵(lì)。對(duì)任村支書助理滿2年以上、實(shí)績突出的，可擔(dān)任村黨組織副書記；表現(xiàn)優(yōu)秀、符合條件的，可推薦擔(dān)任駐村第一書記或按法定程序推薦擔(dān)任“一肩挑”村黨組織書記；表現(xiàn)特別優(yōu)秀的，可推薦作為各級(jí)受表彰對(duì)象或“兩代表一委員”人選。

 

　　3．大力提拔使用。對(duì)駐村鍛煉滿3年、年度考核兩次（含兩次）以上優(yōu)秀、工作實(shí)績突出、群眾認(rèn)可度較高的帶編入伍高校畢業(yè)生，聘用到管理崗位的，優(yōu)先晉升到事業(yè)單位八級(jí)職員，或優(yōu)先到事業(yè)單位八級(jí)管理崗位任職；聘用到專業(yè)技術(shù)崗位的，在職稱晉升等方面優(yōu)先考慮。對(duì)駐村鍛煉滿5年、年度考核兩次（含兩次）以上優(yōu)秀、工作實(shí)績突出、群眾公認(rèn)的帶編入伍高校畢業(yè)生，聘用到管理崗位的，一般應(yīng)晉升到事業(yè)單位八級(jí)職員，其中不少于1/3的應(yīng)安排到事業(yè)單位八級(jí)管理崗位任職；聘用到專業(yè)技術(shù)崗位的，在職稱晉升等方面優(yōu)先考慮，并優(yōu)先調(diào)入有空編的市、縣（區(qū)）級(jí)專業(yè)對(duì)口事業(yè)單位。對(duì)駐村鍛煉滿5年以后，繼續(xù)留在鎮(zhèn)（街道）或村工作的，且表現(xiàn)優(yōu)秀、實(shí)績突出、群眾公認(rèn)的帶編入伍高校畢業(yè)生，符合任職條件的，可按程序擔(dān)任鎮(zhèn)（街道）武裝部長，或按照換屆政策規(guī)定優(yōu)先推薦進(jìn)入鎮(zhèn)（街道）領(lǐng)導(dǎo)班子。

 

　　十、紀(jì)律監(jiān)督

 

　　帶編入伍工作堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。

 

　　對(duì)違反帶編入伍高校畢業(yè)生工作和紀(jì)律規(guī)定的單位和個(gè)人，視情節(jié)輕重給予黨紀(jì)政務(wù)處分。對(duì)招聘違紀(jì)違規(guī)行為，取消帶編入伍資格，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等予以處理；構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。

 

　　特別提醒：本次筆試只公布考試大綱，不指定教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借本次招聘帶編入伍高校畢業(yè)生名義舉辦的考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次公開招聘無關(guān)，請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，避免被誤導(dǎo)干擾，切勿上當(dāng)受騙。

 

　　帶編入伍公告中涉及征集入伍、審批定兵工作由市人民政府征兵辦公室負(fù)責(zé)解釋；涉及招聘考試工作由市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

 

　　聯(lián)系方式：

 

　　漢中市人力資源和社會(huì)保障局咨詢電話：0916—2628606

 

　　漢中市人民政府征兵辦公室咨詢電話：0916—8110030

 

　　附件：

 

　　

 

　　

 

　　漢中市人民政府征兵辦公室漢中市人力資源和社會(huì)保障局

 

　　2024年7月30日